PERSONAL2015 Süd: Wissenspool für das Employer Branding nutzen

16.03.2015

PERSONAL2015 Süd: Wissenspool für das Employer Branding nutzen

 


Arbeitgeber müssen heute mehr darauf achten, wie sie bei Job-Kandidaten und Mitarbeitern ankommen. Recruiting-Aktivitäten sind davon ebenso betroffen wie Themen von Führung und Unternehmenskultur. Die Messe PERSONAL2015 Süd zeigt in diesem Frühjahr die komplette Bandbreite innovativer HR-Tools für das Employer Branding. Auch TOP JOB ist in Stuttgart mit von der Partie.

 

In Zeiten von Fachkräfteengpässen und digitalen Umwälzungen sind neue Formen der Arbeit erforderlich. Praxisvertreter, Forscher und Dienstleister berichten vor diesem Hintergrund über innovative Ansätze, flexibler und mitarbeiterorientierter zu arbeiten und beleuchten den Status quo von New Work. Als Keynote-Speaker zu dem Thema sind Dieter Scholz, Geschäftsführer Personal der IBM Deutschland GmbH, Prof. Dr. Benedikt Hackl, Professor für Unternehmensführung und Personal an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg, und Axel Liebetrau, Thought Leader für Innovation & Corporate Foresight, mit dabei.

 

Mobile fit? Recruitingkanäle erweitern

 

Ein weiter Schwerpunkt der Messe sind aktuelle Recruiting-Trends. Viele Bewerber suchen heute über mobile Endgeräte nach neuen Jobs. Doch die mobile Optimierung von Stellenanzeigen und Karriereinformationen wird zukünftig noch wichtiger, da Google die mobile Optimierung nun zum Rankingfaktor macht. Reichlich Studienmaterial und Handlungshilfen zum Thema „Mobile fit“ bringen verschiedene Online-Jobbörsen als Aussteller zur PERSONAL2015 Süd mit.

 

Neuheiten zu arbeitsplatznahem Lernen und Arbeitsrecht

 

Zudem präsentiert die führende Messe in Süddeutschland zwei neue thematische Plattformen: In dem Forum „Corporate Learning & Working“ mit angrenzendem Ausstellungsbereich laufen an beiden Messetagen praxisorientierte Vorträge zu individuellen arbeitsplatznahe Lernformen der Mitarbeiter. Neu im Programm ist auch die Experts‘ Corner „HR & Law“: Besucher können sich hier mit Rechtsanwälten, die sich auf Arbeitsrecht und/oder Datenschutz spezialisiert haben, direkt austauschen und ihre Fragen zum Arbeitsrecht stellen.


PERSONAL2015 Süd
19. bis 20. Mai, Messe Stuttgart, Halle 6 & 8, rund 280 Aussteller

 

TOP JOB ist als Medienpartner an den Presseständen der Messe vertreten. Zudem informiert Dr. Wolfgang Feige, Personalleiter und Managementberater der zeag GmbH, in einem Vortrag über die Dynamik der Mitarbeitermotivation in Veränderungsprozessen.

 

Weitere Informationen und Anmeldung: www.personal-sued.de

Vergünstigte Eintrittskarten gibt es für alle TOP JOB Teilnehmer und Interessenten. Senden Sie uns einfach eine E-Mail an info@zeag-gmbh.de mit dem Betreff "Peronal2015 Süd".