Follow-up

 

Mit einer hohen Zufriedenheit allein sollte man sich nicht zufriedengeben. Für den unternehmerischen Erfolg braucht es mehr. Wir analysieren daher alle Faktoren, die nachweislich den größten Einfluss auf betriebswirtschaftlich relevante Größen wie Wachstum, Kundenzufriedenheit, Innovationsrate oder Umsatz haben. Gleichzeitig sind das die Faktoren, die Arbeitgeberattraktivität ausmachen.


Der Benchmarkingbericht mit seinen Handlungsempfehlungen bildet eine perfekte Basis, auf der Unternehmen selbstständig die gewonnenen Erkenntnisse umsetzen können. Fordern Sie jetzt einen Muster-Benchmarkbericht an. Er deckt auf, wie viel tatsächlich bei Ihren Mitarbeitern ankommt, in welchen Bereichen Sie in der ersten Liga spielen und was andere besser machen.

Der Bericht hilft Ihnen sich zu entwickeln. Aber manchmal braucht es auch die erklärende Sicht von außen... 

.. oder eine zusätzliche Vertiefung, eine externe Moderation oder einfach auch nur Kapazitäten für das Follow-up. Wie auch immer sie ihr Follow-up gestalten möchten: wir stehen den Teilnehmern bei Bedarf engagiert zur Seite für Umsetzungsworkshops, Einzel- und Gruppencoachings, Führungskräftetrainings und vieles mehr.

 

Mit Dr. Wolfgang Feige steht den TOP JOB-Unternehmen für das Erschließen der Potenziale, die der Benchmarkingbericht aufzeigt, ein studierter Wirtschaftswissenschaftler zur Seite. Er hat mehr als 20 Jahre Praxiserfahrung in der nationalen und internationalen betrieblichen Personal-, Management- und Organisationsentwicklung.

 

Fordern Sie für mehr Informationen unsere Leistungsübersicht an >Kontakt 

 

 

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